(Junior) Bauleiter (m/w/d) Hochbau

Mit 12.000 bundesweit gebauten Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäusern seit 1968, einem Umsatz von über 125 Mio. EUR und über 200 Mitarbeitern sind wir einer der großen Bauträger Deutschlands. Unser Ziel: begeisterte Kunden! Und natürlich begeisterte Mitarbeiter – dafür steht die Auszeichnung als GREAT PLACE TO WORK®.

Für die Region Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

(Junior) Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Architekt, Bauingenieur, Bautechniker (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung und Führung des Bauvorhabens - vom ersten Spatenstich bis zur Hausübergabe an den Kunden
  • Abrechnung von Bauleistungen
  • Termingerechte Organisation, Abwicklung  und Überwachung der Baustellenabläufe
  • Sicherung und Optimierung unserer Qualitätsstandards

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen, Architektur oder als Bautechniker
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im Wohnungsbau
  • Fachkenntnisse in den für den Wohnungsbau relevanten Normen, Vorschriften und Richtlinien sowie im Bauvertragsrecht
  • PC-Kenntnisse (MS Office)
  • Erforderlich sind Kommunikationsstärke, gute soziale Kompetenzen, ausgeprägte Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit, unternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein
  • Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, kundenorientiertes und zielgerichtetes Arbeiten sowie Verhandlungsgeschick
  • Ein Gespür für situations- und personenbezogene Umgangsweise sowie Durchsetzungsvermögen sind für Sie selbstverständlich und werden von uns vorausgesetzt
  • Zudem stehen Kundenzufriedenheit und Bauqualität für Sie an erster Stelle

Wir bieten Ihnen:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative
  • Strukturierte Einarbeitung zum Kennenlernen unserer Erfolgsphilosophie und Abläufe
  • Vertrauensarbeitszeit ohne Zeiterfassung
  • Einen Dienstwagen und ein Mobiltelefon auch zur privaten Nutzung
  • Unterstützung durch ein motiviertes Team
  • Familienfreundliche Unternehmensführung und ein sehr gute Betriebsklima zum Wohlfühlen. Fragen Sie Ihre zukünftigen Kollegen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Kennwort „BL-K“ ausschließlich per E-Mail an bewerbung@interhomes.de als PDF- oder JPG-Datei.

INTERHOMES AG, Personalabteilung: Frau Szymanski, Ahlker Dorfstraße 9, 28279 Bremen